АО "РАСКАТ": Российский производитель дорожных катков №1
8 804 333-08-52
Звонок бесплатный со всех телефонов по России
:: Карьера

Карьера

Кадровая политика

9M4X9272.jpg

Кадровая политика АО «РАСКАТ» нацелена на формирование высококвалифицированного сплоченного коллектива, способного решать самые сложные производственные задачи.

Компетентный персонал – одна из основных ценностей предприятия, обеспечивающая стабильные положительные результаты деятельности и устойчивое развитие АО «РАСКАТ».

Основные направления кадровой политики:

9M4X9364.1.jpg

  • Разработка эффективной системы мотивации сотрудников предприятия;
  • Совершенствование системы подбора и развития персонала;
  • Организация эффективного обучения и развития сотрудников;
  • Привлечение и поддержка молодых специалистов;
  • Разработка социальных программ;
  • Формирование корпоративной культуры предприятия.

Мотивация персонала:

9M4X9418.jpg

Система мотивации направлена на поддержку и поощрение лояльных, активных, инициативных, результативных, профессиональных сотрудников, поддерживающих атмосферу сотрудничества и взаимного уважения. Рост заработной платы обеспечивается, в том числе, ростом производительности труда, повышением качества выпускаемой продукции, экономией материальных ресурсов.

Актуальные предложения на 15.05
В канун Великого праздника Победы 9 мая символично производится отгрузка 9-ти тонного дорожного катка RV-9DD

9 мая День Победы! Как много в этих словах. В них горечь слез и потерь, в них радость встреч и достижений. Ведь события тех страшных лет коснулись каждой семьи, каждого предприятия. Лозунг «все для фронта, все для победы!»- стал главным в жизни тех, кто не жалея сил, трудился в тылу. Страна перестраивала свою промышленность на […]

С 4 по 7 июня в Москве в МВЦ «Крокус Экспо» пройдет 20-я Международная специализированная выставка «bauma CTT RUSSIA 2019».